PENGARUH UPAH MINIMUM, PERTUMBUHAN EKONOMI, DAN TINGKAT PENDIDIKAN TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA DI JAWA TIMUR

Judul Skripsi: Pengaruh Upah Minimum, Pertumbuhan Ekonomi, dan Tingkat Pendidikan terhadap Penyerapan Tenaga Kerja di Jawa Timur Tahun 2010–2024
Penulis: Erika Setyawati
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh upah minimum, pertumbuhan ekonomi, dan tingkat pendidikan terhadap penyerapan tenaga kerja di Provinsi Jawa Timur selama periode tahun 2010 hingga 2024. Variabel independen dalam penelitian ini meliputi upah minimum, pertumbuhan ekonomi, serta tingkat pendidikan yang diukur melalui indikator rata-rata lama sekolah. Sementara itu,
variabel dependen yang digunakan adalah jumlah tenaga kerja yang terserap di setiap kabupaten/kota di Jawa Timur. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode deskriptif dan analisis regresi linier berganda. Data yang digunakan merupakan data sekunder yang bersumber dari Badan Pusat Statistik(BPS) Provinsi Jawa Timur, mencakup data tahunan selama 15 tahun (2010–2024), Populasi penelitian mencakup seluruh kabupaten/kota di Jawa Timur sebanyak 38 wilayah. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan, upah minimum, pertumbuhan ekonomi, dan tingkat pendidikan berpengaruh signifikan terhadap
penyerapan tenaga kerja di Jawa Timur. Secara parsial, masing-masing variabel memiliki tingkat pengaruh yang berbeda-beda terhadap jumlah tenaga kerja yang terserap.
Kata kunci: Upah Minimum, Pertumbuhan Ekonomi, Tingkat Pendidikan, Penyerapan Tenaga Kerja, Jawa Timur.