PENGARUH PENERAPAN TEKNOLOGI INFORMASI, BUDAYA ORGANISASI ISLAM DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN STRUKTURAL ADMINISTRASI DI RUMAH SAKIT ISLAM SITI AISYAH MADIUN



Baitul Qoiroh, Adis (2020) PENGARUH PENERAPAN TEKNOLOGI INFORMASI, BUDAYA ORGANISASI ISLAM DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN STRUKTURAL ADMINISTRASI DI RUMAH SAKIT ISLAM SITI AISYAH MADIUN. Skripsi (S1) thesis, Universitas Muhammadiyah Ponorogo.

[thumbnail of HALAMAN DEPAN.pdf] Text
HALAMAN DEPAN.pdf

Download (755kB)
[thumbnail of BAB I.pdf] Text
BAB I.pdf

Download (274kB)
[thumbnail of BAB II.pdf] Text
BAB II.pdf

Download (366kB)
[thumbnail of BAB III.pdf] Text
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (490kB)
[thumbnail of BAB IV.pdf] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (747kB)
[thumbnail of BAB V.pdf] Text
BAB V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (189kB)
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA.pdf] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (381kB)
[thumbnail of LAMPIRAN.pdf] Text
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Penerapan teknologi informasi, Budaya Organisasi Islam, dan pelatihan kinerja terhadap kinerja karyawan Rumah Sakit Islam Siti Aisyah Madiun. Sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 54 karyawan structural administrasi di RSI Siti Aisyah Madiun. Tahapan pengujian yang digunakan meliputi uji instrument, uji koefisien determinasi dan uji hipotesis. Analisis yang digunakan dalam penelitian yaitu analisis regresi linier berganda.
Hasil mneunjukan bahwa : (1) Penerapan teknologi informasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan structural administrasi, (2) Budaya organisasi islam berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan structural administrasi, (3) Pelatihan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan structural administrasi, (4) Penerapan teknologi informasi, budaya organisasi islam dan pelatihan kerja secara bersama-sama berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan structural administrasi.

Item Type: Thesis (Skripsi (S1))
Uncontrolled Keywords: penerapan teknologi informasi, budaya organisasi islam, pelatihan kerja, kinerja karyawan
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Faculty of Economic > Department of Management
Depositing User: Library Umpo
Date Deposited: 18 Jan 2021 02:03
Last Modified: 18 Jan 2021 02:03
URI: https://eprints.umpo.ac.id/id/eprint/5775

Actions (login required)

View Item View Item