Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa pelaksanaan pengangkatan
tenaga honorer menjadi calon pegawai negeri sipil di Kabupaten Ponorogo telah
sesuai dengan pedoman yang ditetapkan oleh pemerintah, dalam hal ini telah
mengacu pada Peraturan Pemerintah Nomor 43 Tahun 2007 Tentang Perubahan
Atas Peraturan Pemerintah Nomor 48 Tahun 2005 Tentang Pengangkatan Tenaga
Honorer Menjadi CPNS. Tetapi dari hasil wawancara masih ditemui
permasalahan yaitu masih adanya tenaga honorer yang sudah lama mengabdi tapi
belum termasuk menjadi calon pegawai negeri sipil. Dengan adanya Peraturan
Pemerintah Nomor 56 Tahun 2012 tentang pengangkata tenaga honorer untuk
menuntaskan masalah tenaga honorer yang ada, akan tetapi pemerintah
Kabupaten Ponorogo mengeluarkan surat keputusan bahwa sudah tidak ada
proses pengangkatan untuk tenaga honorer dan itu menjadi masalah sendiri untuk
Pemerintah Kabupaten Ponorogo untuk mengatasi permasalahan.
Kata Kunci: Implementasi Kebijakan, Tenaga Honorer