PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KEDISIPLINAN DAN TEAMWORK TERHADAP KINERJA PERANGKAT DESA (STUDI KASUS DI DESA JAMBON, PONOROGO)

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh terpilihnya kepala desa Jambon yang baru periode 2019-2024, yang mana beliau adalah seorang perempuan yang sangat kompeten dalam memperbaiki perekonomian desa Jambon. Dalam penelitian ini, peneliti ingin mengamati variabel gaya kepemimpinan, kedisiplinan, dan teamwork pada pengurus desa Jambon dalam mempengaruhi kinerja mereka dalam melaksanakan tugas.
Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah: (1) Apakah gaya kepemimpinan berpengaruh terhadap kinerja perangkat desa di Desa Jambon? (2) Apakah kedisiplinan berpengaruh terhadap kinerja perangkat desa di Desa Jambon? (3) Apakah teamwork berpengaruh terhadap kinerja perangkat desa di Desa Jambon? (4) Apakah secara simultan variabel gaya kepemimpinan, kedisiplinan, dan teamwork berpengaruh terhadap kinerja perangkat Desa Jambon.
Tujuan dari penelitian ini adalah: (1) Untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja perangkat desa di Desa Jambon. (2) Untuk mengetahui pengaruh kedisiplinan terhadap kinerja perangkat desa di Desa Jambon. (3) Untuk mengetahui pengaruh teamwork terhadap kinerja perangkat desa di Desa Jambon. (4)Untuk mengetahui simultansi variabel gaya kepemimpinan, kedisiplinan, dan teamwork mempengaruhi kinerja perangkat Desa Jambon.
Dalam penelitian ini peneliti menggunakan: metode penelitian kuantitatif. Lokasi penelitian pada kantor balai desa Jambon Ponorogo. Pengumpulan data menggunakan metode kuisioner kepada seluruh perangkat desa Jambon yang berjumlah 34 Orang yang meliputi Kepala desa 1 orang, kepala seksi 3 orang, kepala dusun 3 orang, kepala urusan 3 orang, staf 2 orang, sekretaris desa 1 orang, RT 15 orang, RW 6 orang.
Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda dan alat yang digunakan yaitu Ms. Excel 2019, SPSS 26, dan Minitab untuk mengolah data jawaban dari responden. Selain uji regresi, dalam penelitian ini peneliti juga melakukan pengujian validitas, reabilitas, Uji T, Uji F, dan koofisien determinasi (R2).
Hasil penelitian dan pembahasan penelitian ini yaitu (1) Gaya Kepemimpinan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Perangkat desa Jambon, Ponorogo. (2) Kedisiplinan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Perangkat desa Jambon, Ponorogo. (3) Teamwork memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Perangkat desa Jambon, Ponorogo. (4) Secara simultan gaya kepemimpinan, kedisiplinan dan teamwork memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Perangkat desa Jambon, Ponorogo.
Kata kunci: Gaya Kepemimpinan, Kedisiplinan, Teamwork, Kinerja, Jambon, Ponorogo