PENGARUH JAMINAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi pada PLTU I Jatim 2X315 MW Sudimoro,Pacitan)

Yulianto, Rio (2015) PENGARUH JAMINAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi pada PLTU I Jatim 2X315 MW Sudimoro,Pacitan). Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Ponorogo.

Preview	Text Cover skripsi.pdf Download (364kB) | Preview
Preview	Text BAB I.pdf Download (121kB) | Preview
	Text BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (128kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (176kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (743kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (131kB)
Preview	Text Lampiran.pdf Download (690kB) | Preview

Abstract

Keselamatan dan Kesehatan Kerja adalah salah satu variabel yang menentukan Kinerja Karyawan. Variabel tersebut kini menjadi persoalan penting dan merupakan slogan utama di sejumlah BUMN dan perusahaan lainnya, karena menjadi ikon peningkatan kinerja karyawan. Teori yang dikemukakan meliputi pengertian Keselamatan dan Kesehatan Kerja, tujuan Keselamatan dan Kesehatan Kerja, gangguan Keselamatan dan Kesehatan Kerja, pengertian kinerja, faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja dan pengukuran kinerja. Guna mengetahui sejauh mana signifikansi pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan maka dilakukan penelitian dengan mengunakan metode regresi dan koefisien determinasi yang dibantu dengan program software SPSS for 16.0. model regresi yang dipilih adalah regresi linearberganda, yaitu dengan menjadikan jaminan Keselamatan sebagai (X1),Kesehatan Kerja (X2) sebagai variabel bebas dan kinerja karyawan sebagai variabel terikat. Penelitian ini dilakukan dengan cara mengumpulkan sejumlah data yang berupa data primer dan data sekunder. Data yang dianalisis dalam penelitian ini dari jawaban responden melalui penyebaran kuesioner dan data yang di peroleh sendiri oleh peneliti. Penelitian berlangsung di PLTU I Jatim 2 X 315 MW Sudimoro, Pacitan dengan mengambil populasi keseluruhan karyawan. Besarnya sampel yang diambil dalam penelitian ini berjumlah 63 responden. iv Hasil penelitian menunjukkan bahwa Keselamatan Kerja mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja karyawan, didapat dari hasil hipotesis bahwa variabel Keselamatan Kerja (X1) sebesar 0.792 atau 79,2 %, dan variabel Kesehatan Kerja (X2) sebesar 0,375 atau 37,5 % Namun untuk kasus di PLTU I Jatim 2 X 315 MW Sudimoro, Pacitan Keselamatan dan Kesehatan Kerja bukanlah variabel penentu kinerja yang utama karena variabel ini hanya mempunyai nilai sebesar 0,402 atau 40,2 %. Ini berarti masih ada 59,8 % variabel yang menentukan kinerja karyawan. Berdasarkan hasil penelitian tersebut, dapat disarankan agar perusahaan menjaga dan lebih meningkatkan jaminan Keselamatan dan Kesehatan Kerja terhadap karyawan.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Faculty of Economic > Department of Management
Depositing User:	Editor FE
Date Deposited:	15 Dec 2015 02:25
Last Modified:	15 Dec 2015 02:25
URI:	http://eprints.umpo.ac.id/id/eprint/1662

Actions (login required)

View Item