PENGARUH PENGETAHUAN PERPAJAKAN, SELF-EFFICACY, DAN PERTIMBANGAN PASAR KERJA TERHADAP MINAT MAHASISWA AKUNTANSI DALAM PEMILIHAN KARIER DI BIDANG PERPAJAKAN PADA PROGRAM STUDI AKUNTANSI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PONOROGO



Ramadhani, Rida Putri, Marsiwi, Dwiati and Ardiana, Titin Eka (2026) PENGARUH PENGETAHUAN PERPAJAKAN, SELF-EFFICACY, DAN PERTIMBANGAN PASAR KERJA TERHADAP MINAT MAHASISWA AKUNTANSI DALAM PEMILIHAN KARIER DI BIDANG PERPAJAKAN PADA PROGRAM STUDI AKUNTANSI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PONOROGO. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Ponorogo.

Text (SURAT PERSETUJUAN UNGGAH KARYA)
Surat Persetujuan Unggah Karya.pdf

Download (361kB)
Text (HALAMAN DEPAN)
HALAMAN DEPAN.pdf

Download (831kB)
Text (BAB I)
BAB I.pdf

Download (404kB)
Text (BAB II)
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (554kB)
Text (BAB III)
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (421kB)
Text (BAB IV)
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (921kB)
Text (BAB V)
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (324kB)
Text (DAFTAR PUSTAKA)
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (278kB)
Text (LAMPIRAN)
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (3MB)
Text (SKRIPSI FULL TEXT)
SKRIPSI FULL TEXT.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (5MB)

Abstract

Skripsi : Pengaruh Pengetahuan Perpajakan, Self-Efficacy, dan Pertimbangan
Pasar Kerja Terhadap Minat Mahasiswa Akuntansi dalam Pemilihan Karier
di Bidang Perpajakan pada Program Studi Akuntansi Universitas
Muhammadiyah Ponorogo ; Rida Putri Ramadhani, NIM 22441940, Program
Studi S1 Akuntansi, Fakultas Ekonomi, Universitas Muhammadiyah
Ponorogo
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pengetahuan
perpajakan, self-efficacy, dan pertimbangan pasar kerja terhadap minat mahasiswa
akuntansi dalam memilih karier di bidang perpajakan. Latar belakang penelitian ini
didasarkan pada masih rendahnya minat mahasiswa untuk berkarier di bidang
perpajakan, meskipun kebutuhan tenaga profesional di sektor tersebut terus
meningkat seiring dengan perkembangan sistem administrasi perpajakan yang
semakin kompleks. Kondisi tersebut menunjukkan adanya kesenjangan antara
peluang karier di bidang perpajakan dengan minat mahasiswa untuk menekuni
bidang tersebut.
Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian
asosiatif kausal. Sampel penelitian berjumlah 110 mahasiswa Program Studi
Akuntansi jenjang S1 dan D3 angkatan 2022 dan 2023 yang dipilih menggunakan
teknik sampling jenuh. Data dikumpulkan melalui kuesioner online menggunakan
Google Form dan dianalisis menggunakan uji statistik dengan metode regresi linear
berganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengetahuan perpajakan, self-efficacy,
dan pertimbangan pasar kerja berpengaruh signifikan terhadap minat berkarier di
bidang perpajakan, baik secara parsial maupun simultan. Pertimbangan pasar kerja
merupakan variabel yang paling dominan dalam memengaruhi minat berkarier.
Selain itu, nilai Adjusted R Square sebesar 0,520 menunjukkan bahwa 52,0%
variasi minat berkarier dapat dijelaskan oleh ketiga variabel tersebut, sedangkan
sisanya sebesar 48,0% dipengaruhi oleh variabel lain di luar model penelitian.
Kata Kunci: Pengetahuan Perpajakan, Self-Efficacy, Pertimbangan Pasar
Kerja, Minat Berkarier, Perpajakan.

Dosen Pembimbing: Dwiati, Marsiwi, SE., M.Si., Ak., CA and Titin, Eka Ardiana, SE., M.Si | 0003127202, 0708028205
Item Type: Thesis (S1)
Uncontrolled Keywords: Pengetahuan Perpajakan, Self-Efficacy, Pertimbangan Pasar Kerja, Minat Berkarier, Perpajakan.
Subjects: H Social Sciences > HJ Public Finance
Divisions: Faculty of Economic > Department of Accounting
Depositing User: Rida Putri Ramadhani
Date Deposited: 11 Aug 2026 07:37
Last Modified: 11 Aug 2026 07:37
URI: https://eprints.umpo.ac.id/id/eprint/19880

Actions (login required)

View Item
View Item